Ordonanța Guvernului nr. 49/2006

M. Of. nr. 745 din 31 august 2006

 

GUVERNUL ROMÂNIEI

 

O R D O N A N Ț Ă

pentru modificarea și completarea Legii nr. 203/1999 privind permisele de muncă

 

În temeiul art. 108 din Constituția României, republicată, și al art. 1 pct. VI.13 din Legea nr. 288/2006 privind abilitarea Guvernului de a emite ordonanțe,

Guvernul României adoptă prezenta ordonanță. 

Art. I. – Legea nr. 203/1999 privind permisele de muncă, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 544 din 17 iunie 2004, cu modificările și completările ulterioare, se modifică și se completează după cum urmează:

1. După articolul 3 se introduce un nou articol, articolul 31, cu următorul cuprins:

„Art. 31. – (1) În situația în care un angajator persoană juridică cu sediul în România ori o reprezentanță, sucursală sau filială din România a unei persoane juridice cu sediul în străinătate face dovada realizării unor investiții directe cu impact semnificativ în economie, în sensul prevederilor Legii nr. 332/2001 privind promovarea investițiilor directe cu impact semnificativ în economie, cu modificările ulterioare, în care lucrătorul detașat are o implicare directă și necesară, perioada pentru care acesta desfășoară activitatea pe teritoriul României poate fi prelungită până la 3 ani. 

(2) În temeiul prevederilor acordurilor, convențiilor sau înțelegerilor internaționale la care România este parte, perioada pentru care lucrătorul detașat desfășoară activitatea pe teritoriul României poate fi prelungită în condițiile și situațiile prevăzute în mod expres de acestea. 

(3) Prevederile art. 2 lit. f) referitoare la perioada pentru care lucrătorul detașat poate să desfășoare activitate pe teritoriul României nu se aplică în cazul cetățenilor străini angajați ai persoanelor juridice stabilite în unul dintre statele membre ale Uniunii Europene sau în unul dintre statele semnatare ale Acordului privind Spațiul Economic European.“

2. La articolul 4 alineatul (2), litera b) va avea următorul cuprins:

„b) Permis de muncă de tip B (lucrători detașați) – dă dreptul titularului să presteze muncă, în condițiile legii, în baza deciziei de detașare de la un angajator persoană juridică străină la un angajator persoană juridică din România ori la o reprezentanță, sucursală sau filială din România a unei persoane juridice cu sediul în străinătate;“. 

3. La articolul 6, după litera i) se introduce o nouă literă, litera j), cu următorul cuprins:

„j) străinii membri de familie ai cetățenilor români.“

4. La articolul 8 alineatul (1), litera c) va avea următorul cuprins:

„c) fac dovada faptului că sunt apți din punct de vedere medical să desfășoare activitatea respectivă și nu au antecedente penale, în cazul funcțiilor pentru a căror ocupare legislația din România prevede această condiție;“. 

5. La articolul 15, după alineatul (3) se introduce un nou alineat, alineatul (4), cu următorul cuprins:

„(4) Prevederile art. 6 lit. j) se aplică de la data aderării României la Uniunea Europeană.“

Art. II. – Prezenta ordonanță intră în vigoare la 3 zile de la publicarea în Monitorul Oficial al României, Partea I. 

 

PRIM-MINISTRU

CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU

Contrasemnează:

Ministrul muncii, solidarității sociale și familiei,

Gheorghe Barbu

Ministrul administrației și internelor,

Vasile Blaga

Ministrul integrării europene,

Anca Daniela Boagiu

 

București, 30 august 2006. 

Nr. 49.