Hotărârea Guvernului nr. 771/2006
M. Of. nr.
544 din 23 iunie 2006
GUVERNUL ROMÂNIEI
H O T Ă R Â R E
pentru modificarea
și completarea Hotărârii Guvernului nr. 412/2005 privind organizarea și
funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei
În temeiul art. 108
din Constituția României, republicată,
Guvernul
României adoptă prezenta
hotărâre.
Art. I. − Hotărârea
Guvernului nr. 412/2005 privind organizarea și funcționarea Ministerului
Muncii, Solidarității Sociale și Familiei, publicată în Monitorul Oficial al
României, Partea I, nr. 427 din 20 mai 2005, cu modificările și completările
ulterioare, se modifică și se completează după cum urmează:
1. La articolul
3, litera d) va avea următorul cuprins:
d) de autoritate de management pentru
Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor umane și de șef
de misiune pentru Fondul Social European;.
2. La articolul
4 punctul B, litera i) va avea următorul cuprins:
i) asigură managementul,
gestionarea și implementarea asistenței financiare alocate Programului
operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor umane și îndeplinește
atribuțiile de șef de misiune pentru Fondul Social European;.
3. După
alineatul (3) al articolului 15 se introduce un nou alineat, alineatul (4), cu
următorul cuprins:
(4) Ministrul muncii,
solidarității sociale și familiei numește reprezentanții în Adunarea generală a
Acționarilor la Societatea Comercială de Tratament Balnear și Recuperare a
Capacității de Muncă «T.B.R.C.M.» − S.A. și stabilește indemnizația
acestora.
4. După
alineatul (2) al articolului 22 se introduc patru noi alineate, alineatele (21),
(22), (23) și (24), cu următorul cuprins:
(21) În subordinea
Oficiului pentru Migrația Forței de Muncă funcționează puncte de lucru care își
desfășoară activitatea în sediul direcțiilor de muncă, solidaritate socială și
familie teritoriale.
(22)
Posturile din cadrul punctelor de lucru înființate sunt redistribuite din
numărul de posturi repartizat Oficiului pentru Migrația Forței de Muncă.
(23)
Posturile repartizate punctelor de lucru sunt funcții publice și funcții
contractuale și se ocupă, în condițiile legii, prin Oficiul pentru Migrația
Forței de Muncă.
(24)
Stabilirea punctelor teritoriale de lucru, a numărului de posturi alocate și a
activităților desfășurate în cadrul acestora se aprobă prin ordin al
ministrului muncii, solidarității sociale și familiei și se publică în
Monitorul Oficial al României, Partea I.
5. După
alineatul (2) al articolului 25 se introduce un nou alineat, alineatul (21),
cu următorul cuprins:
(21) În cadrul
Direcției Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor umane
funcționează Unitatea de implementare a Programului PHARE în subordinea directă
a secretarului de stat coordonator pentru afaceri europene și relații externe.
6. Alineatele
(6) și (7) ale articolului 25 vor avea următorul cuprins:
(6) Unitățile prevăzute în anexa
nr. 1a se pot modifica prin ordin al ministrului muncii,
solidarității sociale și familiei, ca urmare a atribuțiilor ce îi revin
Autorității de management pentru Programul operațional sectorial pentru
dezvoltarea resurselor umane în calitate de agenție de implementare pentru
componenta «Dezvoltarea resurselor umane» a Subprogramului PHARE
2004−2006 «Coeziune economică și socială».
(7) Autoritatea de
management pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor
umane funcționează cu un număr total de 69 de posturi în anul 2006 și 6 posturi
pentru structura Șef de misiune pentru Fondul Social European.
7. După
alineatul (7) al articolului 25 se introduc două noi alineate, alineatele (8)
și (9), cu următorul cuprins:
(8) În cadrul Ministerului
Muncii, Solidarității Sociale și Familiei funcționează structura Șef de misiune
pentru Fondul Social European, în subordinea directorului general al
Autorității de management pentru Programul operațional sectorial pentru
dezvoltarea resurselor umane.
(9) Structura Șef
de misiune pentru Fondul Social European este responsabilă de coordonarea la
nivel tehnic și financiar a Programului operațional sectorial pentru
dezvoltarea resurselor umane și a Programului operațional «Dezvoltarea
capacității administrative» din cadrul Ministerului Administrației și
Internelor.
8. Anexa nr. 1
se înlocuiește cu anexa nr. 1 la prezenta hotărâre.
9. Anexa nr. 1a se
înlocuiește cu anexa nr. 2 la prezenta hotărâre.
10. La anexa nr.
2, nota de subsol marcată cu trei steluțe, corespunzătoare punctului II litera
b), va avea următorul cuprins:
***) Sunt incluse 500 de posturi,
funcții contractuale, utilizate temporar pe o perioadă de 2 ani, începând cu
data intrării în vigoare a Hotărârii Guvernului nr. 121/2006 pentru modificarea
anexei nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 412/2005 privind organizarea și
funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei, cu
acoperirea cheltuielilor de personal din veniturile proprii ale Inspecției
Muncii.
11. După anexa
nr. 2 se introduce o nouă anexă, anexa nr. 21, care va avea
conținutul prevăzut în anexa nr. 3 la prezenta hotărâre.
Art. II. − Cele 8 unități de implementare a programelor (UIP)
organizate la nivel regional, subordonate Agenției Naționale pentru Ocuparea
Forței de Muncă, se transformă în organisme intermediare regionale pentru
Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor umane și trec în
subordinea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei începând cu
data de 1 ianuarie 2007.
Art. III. − Hotărârea Guvernului nr. 412/2005 privind organizarea
și funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei,
publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 427 din 20 mai 2005,
cu modificările și completările ulterioare, precum și cu cele aduse prin
prezenta hotărâre, se va republica în Monitorul Oficial al României, Partea I,
dându-se textelor o nouă numerotare.
PRIM-MINISTRU
CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU
Contrasemnează:
Ministrul
muncii, solidarității sociale și familiei,
Gheorghe Barbu
Ministrul
finanțelor publice,
Sebastian Teodor Gheorghe Vlădescu
București, 14 iunie 2006.
Nr. 771.
ANEXA Nr. 1[1]
(Anexa nr. 1 la Hotărârea Guvernului nr. 412/2005)
ANEXA Nr. 2[2]
(Anexa nr. 1a la Hotărârea Guvernului nr. 412/2005)
ANEXA Nr. 3
(Anexa nr. 21 la Hotărârea Guvernului nr. 412/2005)
O R G A N I S M E
I N T E R M E D I A R E R E G I
O N A L E
pentru
Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea resurselor umane (174 de
posturi)*) − fără personalitate juridică
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Nord-Est
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Sud-Est
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Sud-Muntenia
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Sud-Vest Oltenia
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Vest
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Nord-Vest
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea Centru
− Organismul
intermediar regional pentru Programul operațional sectorial pentru dezvoltarea
resurselor umane − Regiunea București−Ilfov
[1] Anexa nr. 1 este
reprodusă în facsimil.
[2] Anexa nr. 2 este
reprodusă în facsimil.
*) Finanțate în anul 2006 din
bugetul asigurărilor pentru șomaj, potrivit Legii bugetului asigurărilor
sociale de stat pe anul 2006 nr. 380/2005. Începând cu data de 1 ianuarie 2007,
se finanțează din bugetul de stat, prin diminuarea corespunzătoare a numărului
de posturi de la bugetul asigurărilor pentru șomaj și suplimentarea numărului
de posturi la bugetul de stat.